經營宗旨：

公司精神

經營方針

公司五大經營體制

• 科學決策：明確目標，調查研究，摸清信息，掌握規律，精心運籌，趨利避害

• 戰略為首：及時把握市場變化，知已知彼，確定經營戰略，靈活主動，揚長避短，壯大自我。

• 嚴格管理：明確任務要求，落實計劃措施，開展工作檢查，注重工作協作，提高工作效率。

• 成績激勵：實施工作成績，工作態度考核，獎優罰劣，以工作成績和表現確定個人收入。

• 優勝劣汰：實行競爭上崗，聘任制，淘汰制。以成績為依據，優者上，劣者汰。不斷提高員工素質，優化人力資源結構。

公司四大經營保證體系

• 強有力的產品和市場營銷開發體系

• 快捷的產品制造體系

• 高水平的質量保證體系

• 嚴格的成本控制體系